PENGARUH STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWATI BANK YANG SUDAH MENIKAH

TAMIATUL UMAYAH, 12308193152 (2023) PENGARUH STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWATI BANK YANG SUDAH MENIKAH. [ Skripsi ]

Text PENGARUH STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWATI BANK YANG SUDAH MENIKAH.pdf Restricted to Registered users only Download (2MB)

Abstract

ABSTRAK Berdasarkan banyaknya perempuan yang sudah mengeluh mengalami stress kerja dan mempengaruhi kinerja kernya. Penelitian ini dibuat untuk melihat ada atau tidaknya pengaruh stress kerja terhadap kinerja karyawan perempuan yang sudah menikah. Jenis penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Pengambilan sample menggunakan teknik purposive sampling dengan menerapkan pendekatan Rumus Lemeshow, sebab total keseluruhan populasi tidak diketahui. Jumlah sample pada penelitian ini diperoleh sebanyak 100 orang responden. Pada penelitian ini hasil diperoleh berdasarkan Uji Hipotesis mendeskripsikan bahwa nilai korelasi atau pengaruh (R) yaitu sebesar 0.721. Nilai koefesien determinasi (R Square) diperoleh sebesar 0,520, yang berarti bahwa pengaruh variabel stress kerja (X) terhadap variabel kinerja karyawan (Y) yaitu sebesar 52%. Pada Uji T nilai koefisien regresi X sejumlah 2.129, yang mengartikan bahwa setiap peningkatan 1% nilai Stres kerja, maka nilai Kinerja karyawan naik sebesar 2.129 juga. Koefisien regresi tersebut menghasilkan nilai positif, oleh karena itu dapat disimpulkan bahwa arah pengaruh variabel Stress kerja (X) terhadap variabel Kinerja karyawan (Y) merupakan positif. Kata Kunci: Karyawan perempuan, Kinerja Karyawan, Stress Kerja

Actions (login required)

View Item