HUBUNGAN ANTARA ADVERSITY QUOTIENT DENGAN STRES KERJA PADA MAHASISWA PEKERJA SISTEM PART TIME UIN SAYYID ALI RAHMATULLAH TULUNGAGUNG

AFDILA RAHMAWATI, 12308183182 (2023) HUBUNGAN ANTARA ADVERSITY QUOTIENT DENGAN STRES KERJA PADA MAHASISWA PEKERJA SISTEM PART TIME UIN SAYYID ALI RAHMATULLAH TULUNGAGUNG. [ Skripsi ]

Text HUBUNGAN ANTARA ADVERSITY QUOTIENT DENGAN STRES KERJA PADA MAHASISWA PEKERJA SISTEM PART TIME UIN SAYYID ALI RAHMATULLAH TULUNGAGUNG.pdf Restricted to Repository staff only Download (4MB)

Abstract

Dari banyaknya manfaat yang dapat diambil dari aktivitas bekerja sambil kuliah, disamping itu mahsiswa yang memutuskan menjalankan dua peran sekaligus membawa konsekuensi tersendiri berupa tantangan. Tantangan yang harus dihadapi diantaranya lebih banyak tugas yang harus diselesaikan, keharusan pengendalian waktu yg tepat, kemampuan membagi fokus dan stamina untuk mengerjakan tugas kampus dan pekerjaan serta adaptasi dengan berbedanya lingkungan. Tuntutan dari banyaknya tugas pada tempat kerja dan perkuliahan seringkali menyebabkan stres. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara adversity quotient dengan stres kerja pada mahasiswa pekerja sistem part time ,khususnya mahasiswa UIN Sayyid Ali Rahmatullah Tulungagung. Metode yang digunakan pada penelitian yaitu non probality sampling dengan teknik snawball sampling sebagai teknik pengambilan sampel. Sampel penelitian berdasarkan rumus lemadalah 151 mahasiswa pekerja sistem part time UIN Sayyid Ali Rahmatullah yang berusia 18-25 tahun diantaranya 88 perempuan dan 63 laki-laki. Alat yang digunakan untuk mengambil data pada penelitian ini berupa skala likert diantaranya terdiri dari 2 skala yaitu skala adversity quotient dan skala stres kerja. Analisis pada penelitian ini menggunakan teknik korelasi person product moment. Hasil uji hipotesis diketahui nilai signifikansi 0,03 (p<0,05) artinya (Ha) hipotesis diterima yaituadanya hubungan yang negatif yang signifikan dengan arah berlawanan antara adversity quotient dan tingkat stres pada mahasiswa pekerja sistem part time. Maka semakin tinggi adversity quotient semakin rendah stres kerja, begitupun sebaliknya semakin tinggi stres kerja maka akan semakin rendah adversity quotient pada mahasiswa pekerja sistem part time UIN Sayyid Ali Rahmatullah Kata Kunci : adversity quotient, stres kerja,mahasiswa

Actions (login required)

View Item