ANALISIS STRATEGI PELATIHAN DI BALAI LATIHAN KERJA (BLK) TRENGGALEK

ATROTUN NASIHAH, 1742143043 (2018) ANALISIS STRATEGI PELATIHAN DI BALAI LATIHAN KERJA (BLK) TRENGGALEK. [ Skripsi ]

Preview	Text COVER.pdf Download (1MB) | Preview
Preview	Text ABSTRAK.pdf Download (99kB) | Preview
Preview	Text DAFTAR ISI.pdf Download (181kB) | Preview
Preview	Text BAB I.pdf Download (471kB) | Preview
Preview	Text BAB II.pdf Download (380kB) | Preview
Preview	Text BAB III.pdf Download (355kB) | Preview
Preview	Text BAB IV.pdf Download (412kB) | Preview
Preview	Text BAB V.pdf Download (273kB) | Preview
Preview	Text BAB VI.pdf Download (176kB) | Preview
Preview	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (185kB) | Preview

Abstract

ABSTRAK Skripsi dengan judul “ Analisis Strategi pelatihan di BLK (Balai Latihan Kerja) Trenggalek” ini ditulis oleh Atrotun Nasihah, NIM 1742143043, Pembimbing Jusuf Bachtiar, M.Pd Penelitian ini dilatar belakangi oleh pentingnya mengoptimalkan mutu sumber daya manusia, khususnyauntuk tenaga kerja. Mutu sumber daya manusia dapat ditingkatkan dengan pelatihan.Pemerintah Kabupaten Trenggalek melalui Dinas Perindustrian dan Tenaga Kerja membentuk program pelatihan Balai Latihan Kerja (BLK). BLK Trenggalek merupakan program pelatihan yang berbasis kompetensi, dengan mengetahui strategi pelatihan tersebut dihyarapkan dapat mengembangkan BLKke arah yang lebih baik. Selain itu, dengan mengetahui strategi di BLK Trenggalek diharapkan dapat memperbaiki mutu sumber daya manusia sehingga dapat memenuhi peluang kerja. Rumusan masalah penelitian ini adalah 1) Bagaimana analisis strategi pelatihan di Balai Latihan Kerja (BLK) Trenggalek?, 2) Apakah peluang kerja yang dapat tercipta dari pelatihan pada Balai Latihan Kerja (BLK) Trenggalek?. Tujuan penelitian ini adalah: 1) Untuk mengetahui peluang kerja yang dapat tercipta dari pelatihan pada Balai Latihan Kerja (BLK) Trenggalek. 2) Untuk mengetahui peluang kerja yang dapat tercipta di BLK Trenggalek. Penelitian ini menggunakan metode pendekatan kualitatif dengan jenis penelitian deskriptif. Proses pengumpulan data dengan menggunakan metode observasi, wawancara, dan dokumentasi. Teknik analisis data dalam penelitian ini adalah dengan reduksi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan. Kesimpulan dari penelitian ini adalah: 1) strategi pelatihan di Balai Latihan Kerja (BLK) Trenggalek dilaksanakan dengan jenis program pelatihan regular yang berbasis kompetensi dan masyarakat. Tahapan – tahapannya dimulai dari perencanaan biaya dan anggaran; pemilihan jurusan; persiapan fasilitas, termasuk gedung, alat dan bahan; proses pendaftaran; proses seleksi; serta yang terakhir pelaksanaan pelatihan; 2) peluang kerja yang dapat tercipta dari pelatihan pada Balai Latihan Kerja (BLK) Trenggalek yaitu Mengadakan job fair dan job skill yang diadakan sekali setiap tahun; pelaksanaan program Antar Kerja Lokal (AKL), Antar Kerja Antar Daerah (AKAD), serta Antar Kerja Antar Luar Negeri (AKAN); Pelaksanaan Transmigrasi. Kata Kunci: Strategi Pelatihan, Balai Latihan Kerja (BLK)

Actions (login required)

View Item