STRATEGI PENINGKATAN SOFT SKILL TERHADAP PENYERAPAN TENAGA KERJA INDUSTRI KECIL UMKM DESA SIDODADI KECAMATAN GARUM KABUPATEN BLITAR

AGIL SIHASALE, 12209183065 (2024) STRATEGI PENINGKATAN SOFT SKILL TERHADAP PENYERAPAN TENAGA KERJA INDUSTRI KECIL UMKM DESA SIDODADI KECAMATAN GARUM KABUPATEN BLITAR. [ Skripsi ]

Preview	Text COVER.pdf Download (606kB) | Preview
Preview	Text ABSTRAK.pdf Download (501kB) | Preview
Preview	Text DAFTAR ISI.pdf Download (251kB) | Preview
Preview	Text BAB I.pdf Download (658kB) | Preview
	Text BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (606kB)
	Text BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (462kB)
	Text BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (705kB)
	Text BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (445kB)
	Text BAB VI.pdf Restricted to Registered users only Download (231kB)
Preview	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (463kB) | Preview
	Text LAMPIRAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (6MB)

Abstract

Skripsi dengan judul Strategi Peningkatan Soft Skill Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja Industri Kecil UMKM Desa Sidodadi Kecamatan Garum Kabupaten Blitar (Studi Kasus Industri Kecil UMKM) ini ditulis oleh Agil Sihasale, NIM 12209183065, Jurusan Tadris Ilmu Pengetahuan Sosial, Fakultas Tarbiyah dan Ilmu Keguruan, Universitas Islam Negeri Sayyid Ali Rahmatullah Tulungagung, Pembimbing Anggoro Putranto, S.Pd., M.Sc. Kata kunci: Strategi, Soft Skill, Tenaga Kerja, Industri Kecil Penelitian ini dilatar belakangi oleh dalam usaha mikro, kecil dan menengah ( UMKM ) mempunyai peran penting dan strategis dalam pembangunan nasional. Selain berperan dalam menumbuhkan ekonomi dan juga penyerapan tenaga kerja, UMKM juga berperan dalam mendistribusikan hasil hasil produk atau ciri khas di dalam UMKM tersebut. UMKM terbukti telah berkontribusi terhadap produk produk domestik bruto, dengan menempatakan sektor usaha ini pantas disebut sebagai pilar membangun ekonomi. Sehingga peneliti tertarik untuk mengkaji terkait Strategi Peningkatan Soft Skill Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja Industri Kecil UMKM Desa Sidodadi Kecamatan Garum Kabupaten Blitar (Studi Kasus Industri Kecil UMKM) Fokus penelitian ini yaitu (1) Pengaruh peningkatan soft skill dalam penyerapan tenaga kerja di industri kecil kelontong UMKM desa Sidodadi (2) Bagimana dampak dari jumlah unit usaha terhadap penyerapan tenaga kerja di industri kecil kelontong (3) Strategi peningkatan soft skill dalam penyerapan tenaga kerja di industri kecil kelontong UMKM desa Sidodadi. Sedangkan untuk Tujuan dari penelitian ini adalah (1) mengetahui pengaruh peningkatan soft skill dalam penyerapan tenaga kerja di industri kecil kelontong UMKM desa Sidodadi (2) Mengetahui dampak jumlah unit usaha berpengaruh terhadap penyerapan tenaga kerja di industri kecil kelontong UMKM desa Sidodadi. (3) Mengetahui strategi peningkatan soft skill dalam penyerapan tenaga kerja di industri kecil kelontong UMKM desa Sidodadi. Penelitian ini menggunakan jenis Kualitatif Deskriptif dengan tujuan untuk mendapatkan jawaban detail mengenai Strategi Peningkatan Soft Skill Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja Industri Kecil UMKM Desa Sidodadi Kecamatan Garum Kabupaten Blitar (Studi Kasus Industri Kecil UMKM).Teknik pengumpulan data yang digunakan yaitu observasi, wawancara dan juga dokumentasi. Teknik analisis yang digunakan berupa analisis SWOT dan reduksi data, penyajian data, dan kesimpulan atau verifikasi. Uji keabsahan data dalam penelitian ini yaitu validasi internal dan juga validasi eksternal meliputi uji kreadibilitas data, uji transperability, uji Confimability. Hasil penelitian ini yaitu yang pertama, peningkatan soft skill berpengaruh positif dalam penyerapan tenaga kerja di industri kecil UMKM toko kelontong di Desa Sidodadi. Kedua, Jumlah UMKM di Desa Sidodadi ini mempunyai pengaruh dalam proses penyerapan tenaga kerja, dengan jumlah unit usaha sekitar 42 unit usaha yang terdapat di Dusun Klepon. Ketiga, strategi yang diterapkan dalam pelatihan peningkatan soft skill oleh pemerintah Desa Sidodadi ada 4 metode yaitu (1) Critical Thinking, (2) Public Speaking, (3) Mentor, (4) Kursus Online. Dengan metode tersebut sangat mempunyai pengaruh dalam peningkatan Soft skill.

Actions (login required)

View Item