IMPLEMENTASI KEBIJAKAN PEMERINTAH DI DINAS SOSIAL KABUPATEN TULUNGAGUNG TENTANG KESEMPATAN PEMBERIAN KERJA BAGI LANJUT USIA POTENSIAL

ARDIANTI REGITA CAHYANI, 126103201052 (2024) IMPLEMENTASI KEBIJAKAN PEMERINTAH DI DINAS SOSIAL KABUPATEN TULUNGAGUNG TENTANG KESEMPATAN PEMBERIAN KERJA BAGI LANJUT USIA POTENSIAL. [ Skripsi ]

	Text COVER.pdf Download (1MB)
	Text ABSTRAK.pdf Download (136kB)
	Text DAFTAR ISI.pdf Download (123kB)
	Text BAB I.pdf Download (176kB)
	Text BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (275kB)
	Text BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (171kB)
	Text BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (242kB)
	Text BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (278kB)
	Text BAB VI.pdf Restricted to Registered users only Download (128kB)
	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (131kB)
	Text LAMPIRAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (5MB)

Abstract

Ardianti Regita Cahyani,126103201052, “Implementasi kebijakan pemerintah di dinas sosial Kabupaten Tulungagung tentang kesempatan pemberian kerja bagi lanjut usia potensial’’ Jurusan Syariah, Program Studi Hukum Tata Negara, Fakultas Syariah Dan Ilmu Hukum,Universitas Islam Negeri Sayyid Ali Rahmatullah, 2024, Dr. Hj. Nur Fadhilah M.H Kata Kunci: kesempatan kerja, lanjut usia potensial, fiqih siyasah Peraturan Daerah Kabupaten Tulungagung Nomor 14 Tahun 2016 tentang Kesejahteraan Lanjut Usia mengamanatkan agar lanjut usia potensial mendapatkan kesempatan kerja. Namun, faktanya masih banyak lanjut usia potensial yang terlantar, mengemis, dan memulung.Rumusan masalah dalam penelitian ini: 1) Bagaimana implementasi pelayanan kesempatan kerja bagi lanjut usia potensial di Kabupaten Tulungagung? 2) Bagaimana implementasi pelayanan kesempatan kerja bagi lanjut usia potensial di Kabupaten Tulungagung menurut Fiqh Siyasah? Penelitian ini bertujuan untuk: 1) Mendeskripsikan pelayanan kesempatan kerja bagi lanjut usia potensial di Kabupaten Tulungagung. 2) Menganalisis pelayanan kesempatan kerja bagi lanjut usia potensial di Kabupaten Tulungagung menurut Fiqh Siyasah. Penelitian ini adalah penelitian kualitatif dengan menggunakan penelitian lapangan (field research). Data dikumpulkan dengan menggunakan wawancara mendalam, observasi dan dokumentasi. Analisis data menggunakan analisis data kualitatif. Triangulasi digunakan untuk pengecekan keabsahan data. Hasil Penelitian menunjukan bahwa: 1) Implementasi pelayanan kesempatan kerja bagi lanjut usia potensial di Kabupaten Tulungagung dilakukan dengan pelatihan keterampilan dan pemberdayaan ekonomi oleh dinas sosial Kabupaten Tulungagung yang berkaitan dengan kerajinan tangan, pertanian modern, dan pengelolaan usaha mikro. Selain itu, ada juga program penciptaan peluang kerja di sektor-sektor yang sesuai dengan kondisi fisik dan keterampilan para lansia, seperti industri kerajinan, pertanian, dan usaha kecil. Dalam implementasinya, Pemerintah daerah bekerjasama dengan sektor swasta. 2) Implementasi pelayanan kesempatan kerja bagi lanjut usia potensial sesuai dengan Peraturan Daerah Nomor 14 Tahun 2016 tentang Kesejahteraan Lanjut Usia. Program pelatihan dan akses bagi lanjut usia potensial telah dilakukan Pemerintah Daerah. Namun, program bantuan usaha ekonomi kreatif untuk lansia belum seluas yang diberikan pada kelompok usia produktif. 3) Dalam perspektif fiqih siyasah, pelayanan kesempatan kerja bagi lanjut usia potensial sejalan dengan 2 prinsip yaitu keadilan dan kemaslahatan, namun tidak selaras dengan prinsip keberlanjutan. Prinsip keadilan diterapkan melalui akses yang sama terhadap kesempatan kerja.

Actions (login required)

View Item