PENGARUH ETHICAL LEADERSHIP DAN HARDINESS TERHADAP IMPLEMENTASI CORE VALUES ASN DI KABUPATEN TRENGGALEK

SAHDEN ADEYAKSA, 1860308222148 and ZUN AZIZUL HAKIM, 19850930201431003 (2026) PENGARUH ETHICAL LEADERSHIP DAN HARDINESS TERHADAP IMPLEMENTASI CORE VALUES ASN DI KABUPATEN TRENGGALEK. [ Skripsi ]

	Text COVER.pdf Download (767kB)
	Text ABSTRAK.pdf Download (593kB)
	Text DAFTAR ISI.pdf Download (288kB)
	Text BAB I.pdf Download (298kB)
	Text BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (350kB)
	Text BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (943kB)
	Text BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (360kB)
	Text BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (199kB)
	Text BAB VI.pdf Restricted to Registered users only Download (189kB)
	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (160kB)
	Text LAMPIRAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (8MB)

Abstract

Penelitian ini dilatarbelakangi oleh pentingnya implementasi core values BerAKHLAK pada Aparatur Sipil Negara (ASN) sebagai pedoman perilaku kerja dalam mendukung reformasi birokrasi. Namun, pada praktiknya implementasi nilai-nilai tersebut belum sepenuhnya optimal, sehingga diperlukan kajian mengenai faktor-faktor yang dapat memengaruhinya. Dalam konteks ini, ethical leadership dan hardiness diduga berperan dalam mendorong konsistensi ASN dalam menerapkan nilai-nilai BerAKHLAK dalam perilaku kerja sehari-hari. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui: (1) pengaruh ethical leadership terhadap implementasi core values BerAKHLAK pada ASN di Kabupaten Trenggalek; (2) pengaruh hardiness terhadap implementasi core values BerAKHLAK pada ASN di Kabupaten Trenggalek; dan (3) pengaruh ethical leadership dan hardiness secara simultan terhadap implementasi core values BerAKHLAK pada ASN di Kabupaten Trenggalek. Metode penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan desain survei cross-sectional. Subjek penelitian adalah ASN yang aktif bertugas pada Organisasi Perangkat Daerah (OPD) di Kabupaten Trenggalek dengan jumlah responden sebanyak 291 orang. Teknik sampling yang digunakan adalah cluster sampling pada populasi terjangkau. Pengumpulan data dilakukan menggunakan kuesioner, sedangkan analisis data menggunakan regresi linear berganda dengan bantuan IBM SPSS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: (1) ethical leadership berpengaruh positif dan signifikan terhadap implementasi core values BerAKHLAK dengan nilai t sebesar 15,521 dan signifikansi 0,000; (2) hardiness berpengaruh positif dan signifikan terhadap implementasi core values BerAKHLAK dengan nilai t sebesar 4,434 dan signifikansi 0,000; serta (3) ethical leadership dan hardiness secara simultan berpengaruh signifikan terhadap implementasi core values BerAKHLAK dengan nilai F sebesar 174,663 dan signifikansi 0,000. Koefisien determinasi menunjukkan bahwa kedua variabel tersebut mampu menjelaskan 54,8% variasi implementasi core values BerAKHLAK, sedangkan 45,2% dipengaruhi oleh faktor lain di luar model penelitian.

Actions (login required)

View Item